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Les points forts de la formation
Formation en e-learning
Contenu de la formation
1- Organisation et Optimisation de la clôture – Répartition des travaux au sein des équipes – Mise en place d’outils de travail – Mise en place d’un intérim avant la clôture 2- Le manuel de procédure comptable – Une obligation – La description de toutes les méthodes comptables utilisées par l’entreprise 3- Le contrôle interne – Objectifs : sécuriser, assurer la fiabilité de l’information – L’analyse et la maîtrise des risques – Diagnostic : l’analyse des points forts et des points faibles – Mise en place d’un plan d’action constituant un outil de pilotage – Le contrôle « a priori » et « a posteriori » 4- Le dossier de clôture et finalisation – L’analyse de la revue analytique – Les justificatifs de comptes et le dossier de travail – Les questionnaires et outils de vérification 5- L’établissement des comptes – La gestion du planning – Les contrôles de cohérence – Tableau d’amortissement – Tableau des provisions – Contrôle des éléments clés de réintégration et de déduction de la descente fiscale avec le détail du CLTCPT compte de résultat – Cohérence du tableau des plus ou moins values – Les relations avec les commissaires aux comptes
Durée et rythme de la formation
60 h
Objectif de la formation
Etre capable d’améliorer, de fiabiliser et d’accélérer le processus d’élaboration des comptes annuels.
Résultats attendus
– Développer ses connaissances et compétences comptables en maitrisant parfaitement le processus de clôture des comptes annuels. – L’apprenant développera son savoir-faire et pourra ainsi évoluer dans ses fonctions comptables.
Certification
Actions de formation dispensées aux créateurs et repreneurs d’entreprise
Niveau de sortie : Sans niveau spécifique
Prix de la formation
Prix de la formation 2 700 €
Formation prise en charge à 100% avec ces 11 subventions
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